支援プロセス管理
チームマネージメント
職員への指導、助言
関係機関、関係者との連携
就労継続支援Ｂ型事業所で個別支援計画作成、面談、目標設定等を
中心に上記業務に従事していただきます。
| 職種 | サービス管理責任者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| マイカー通勤 | 可 駐車場あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限あり （〜59歳）年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 必須（高校以上） |
| 必要な経験等 | 【あれば尚可】 サービス管理責任者 ・障がい者支援施設での支援員の経験があれば尚可 |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード、パワーポイント、メール |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり （６ケ月） 試用期間中の労働条件 異なる 試用期間中の労働条件の内容 基本給１万円マイナス |
| 賃金形態等 | 月給 220,000円〜 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） （月額 10,000円） |
| 就業時間 | 9時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 |
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 （労働日数について相談可） |
| 休日等 | 休日 日曜日，その他 週休二日制 その他 その他勤務表による 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 特記事項 | ＊各種保険完備
＊サービス管理責任者研修の受講支援制度があります。 |
サービス管理責任者が作成した個別支援計画に沿った支援を行っていただきます。（就労継続支援Ｂ型事業所）
・紙工芸（メッセージカード、フレーム等）制作に関わる支援
・日報等各種書類作成
・その他付随する業務
＊普通自動車運転免許をお持ちの方には送迎業務もお願いします。
| 職種 | 支援員 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート 正社員登用の有無 あり |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| マイカー通勤 | 可 駐車場あり |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限あり （〜59歳）年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年年齢を上限とするため |
| 学歴 | 必須（高校以上） |
| 必要な経験等 | 【あれば尚可】 支援員経験あれば尚可 |
| 必要なPCスキル | エクセル、ワード、パワーポイント、メール |
| 必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 試用期間 | あり （６ケ月） 試用期間中の労働条件 同条件 |
| 賃金形態等 | 時給 980円 |
| 通勤手当 | 一定額 （月額 2,000円） |
| 就業時間 | 交替制（シフト制）又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項 勤務時間帯はシフト制です。 時間・曜日等ご相談ください。 |
| 時間外労働時間 | あり 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 120日 |
| 週所定労働日数 | 週5日程度 （労働日数について相談可） |
| 休日等 | 休日 日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始・お盆休みあり 有給休暇日数は労働基準法に準じます |
| 求人応募の流れ | ||||||||
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